Seduta del 28-11-2017 ore 11:30
Consiglieri componenti la Commissione: Luca Battistella, Maika Canton, Saverio Centenaro, Maurizio Crovato, Paolino D'Anna, Alessio De Rossi, Francesca Faccini, Rocco Fiano, Gianpaolo Formenti, Enrico Gavagnin, Giancarlo Giacomin, Elena La Rocca, Bruno Lazzaro, Deborah Onisto, Paolo Pellegrini, Nicola Pellicani, Davide Scano, Alessandro Scarpa, Matteo Senno, Ottavio Serena, Silvana Tosi
Consiglieri presenti: Saverio Centenaro, Paolino D'Anna, Alessio De Rossi, Francesca Faccini, Rocco Fiano, Giancarlo Giacomin, Elena La Rocca, Deborah Onisto, Nicola Pellicani, Alessandro Scarpa, Matteo Senno, Ottavio Serena, Silvana Tosi, Barbara Casarin (sostituisce Maurizio Crovato), Ciro Cotena (sostituisce Enrico Gavagnin), Francesca Rogliani (sostituisce Luca Battistella), Monica Sambo (sostituisce Bruno Lazzaro), Sara Visman (sostituisce Davide Scano)
Altri presenti: Assessore Paolo Romor, Assessore Michele Zuin, Direttore Nicola Nardin, Dirigente Angelo Patrizio
Ordine del giorno della seduta
Alle ore 11:45 il consigliere Fiano assume la presidenza e, constatata la presenza del numero legale, dichiara aperta la seduta. Lascia la parola all’Assessore.
ZUIN spiega che i dati derivano da: economie di personale a tempo determinato per circa 3 milioni, economia per mancata assunzione del Direttore Generale per 216.000€, economie per assunzione posticipata dei vigili per 700.000€, economie per assunzione posticipata personale di ruolo per 381.000€, economia per maggiori cessazioni 1.300.000€; da tutto questo va detratta la maggiore somma accantonata per i rinnovi contrattuali per circa 1.120.000. Altre economie derivano dalla posticipazione di alcuni incarichi dirigenziali. La somma di risparmio è di circa 4,5 milioni di €.
ROMOR precisa, in merito all’economia per le assunzioni a tempo indeterminato, che è stata rinviata all’anno prossimo ma le procedure sono già avviate, si realizzeranno nel 2018. Il Comune di Venezia ha stabilizzato 27 tempi determinati che sono il massimo che la legge consentiva per il 2017: la differenza tra questi 27 e i 119 tempi determinati che c’erano va a risparmio.
LA ROCCA chiede se nel bilancio di previsione si trovino reinvestite queste economie.
ZUIN ricorda che nel 2018 vi saranno gli arretrati del contratto di lavoro, per 4,3 milioni di €: il rinnovo contrattuale è infatti a carico del Comune, non dello Stato, ed è già previsto nel Bilancio di previsione. I risparmi sono già occupati da altro.
LA ROCCA chiede dove si possa riscontrare nel bilancio di previsione il risparmio di spesa sul personale.
VISMAN chiede se per l’anno prossimo le economie saranno date solo da Direttore Generale non assunto e se la macchina comunale costerà quindi di più.
ZUIN spiega che per l’anno prossimo, ad esempio, la spesa per i vigili sarà piena, per 12 mesi, quindi queste somme non saranno ugualmente libere per il 2018. La macchina comunale costerà un po’ di più, per i 70 vigili, un po’ si recupera col blocco del trunover.
DE ROSSI chiede se ci sia un tetto alla spesa del personale o se si può assumere quanto si vuole, cosa si può effettivamente fare: gli interessa conoscere il quadro tecnico.
PATRIZIO risponde che esistono vari vincoli: la spesa media degli anni 2011-2012-2013 non può esser superata e non si può assumere più del 25% dei cessati dell’anno precedente, limite sul turnover.
SAMBO sostiene che la circolare 3 sulla Madia consenta delle deroghe anche finanziarie, pertanto la situazione non è così come descritta.
ZUIN ribatte che quello della Circolare 3 non è un obbligo e va commisurato con le disponibilità a bilancio.
SAMBO sostiene che il rinnovo contrattuale non può essere una sorpresa. Chiede quanti dipendenti siano usciti dal Comune di Venezia in mobilità esterna e con quali risparmi. Sull’ordine dei lavori tiene a ricordare che, sulla Poerio, ha chiesto dei dati agli uffici che chiedono un sollecito per potervi lavorare e fornirli entro la data del prossimo Consiglio comunale: chiede se vi sia la volontà della Commissione di chiederli per essere maggiormente informati su quello che andranno a votare.
ZUIN risponde che la sorpresa è riferita solo un po’ sull’importo. Ribadisce che, a prescindere da qualsiasi circolare, c’è la sostenibilità del Bilancio da considerare. Il rinnovo contrattuale è un obbligo, la circolare una possibilità.
PATRIZIO risponde alla consigliera Sambo che 32 persone sono uscite in mobilità e sono comprese nei risparmi: non fanno parte del calcolo ai fini del turnover e non sono prevedibili ad inizio anno.
FIANO afferma che il risparmio sui Vigili è valido solo per il 2017, mentre quelli per le cessazioni si riflettono anche per 2018 e 2019. Chiede se alcune di queste economie abbiano già un impiego per il futuro.
NARDIN risponde che non formano avanzo utilizzabile negli anni successivi, sono economie una tantum per il 2017 che in futuro si tramuteranno in maggiori spese.
VISMAN chiede informazioni sul Direttore Progetti strategici.
ZUIN spiega si tratta di una figura ex novo perché ne sono state eliminate altre.
NARDIN precisa sono stati eliminati 2/3 dirigenti a fronte di un direttore.
SAMBO chiede dati sulle mobilità in entrata.
PATRIZIO risponde che glieli fornirà.
Alle ore 12:20 il Presidente Fiano, esaurito l’ordine del giorno, dichiara chiusa la seduta ricordando che l'esame della proposta di deliberazione proseguirà in altra seduta.
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